Urteile & Meldungen

Weitergabe von Hinweisen in Bezug auf notwendige Angaben bei der betrieblichen Altersversorgung und speziell die Handhabung bei unserem Versorgungswerk MetallRente.

Beschäftigte sind nicht verpflichtet, sich während ihrer Freizeit nach Dienstplanänderungen zu erkundigen.

BAG: Arbeitgeber sind nach § 3 ArbSchG verpflichtet, Beginn und Ende der täglichen Arbeitszeit der Arbeitnehmer zu erfassen.

Überarbeitung der Praktikantenverträge sowie der der Einladungsschreiben zum betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM).

Gemäß einer Entscheidung der EU-Verwaltungskommission für die Koordinierung der Systeme der sozialen Sicherheit ist der Übergangszeitraum für die Anwendung der pandemiebedingten Handhabung verlängert worden.

Wir freuen uns, Ihnen die Highlights unseres gestrigen 45. Martinsgansessens in Form von Fotos und einem Video präsentieren zu können.

Anlässlich des Praxisseminars der BDA am 8. November 2022 zum Abruf der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) stellen wir Ihnen hier die Präsentationen zur Verfügung.

Die neueste Internationalen Sozialpolitischen Nachrichten von Gesamtmetall mit dem Schwerpunkt M+E-Industrie enthalten aktuelle tarif- und sozialpolitische Entwicklungen aus 16 Ländern, bspw. zu M+E-Tarifvereinbarungen/Verhandlungen in den Niederlanden und Österreich.

Thema des Arbeitsrechtsabends am 24.11. in Rostock ist das Mobile Arbeiten und dessen rechtliche Herausforderungen.

Das für die behördliche Kontrolle und Durchsetzung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes (LkSG) zuständige Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA) hat eine Handreichung zum Thema Beschwerdeverfahren veröffentlicht.